≪「受講者の声」へ戻る

「受講者の声（アーカイブ 2021年度）」はこちら≫
「受講者の声（アーカイブ 2020年度）」はこちら≫
「受講者の声（アーカイブ 2019年度）」はこちら≫

2022年度上期開催講座

仕事のデキを一変させる！ごちゃごちゃ頭の整理術（2022/5/19開催）

• 作業を進める上で役立つことを学ぶことができ、有意義な講習だった（サービス業/20代男性）
• ９マスチャートの使い方が分かった（卸売業/50代女性）
• メモを取る意味を再確認できたので、メモの使い方を改めていきたい（建設業/20代男性）
• 頭の中を整理する方法を知ることができ、今後実践していきたい（卸売業/20代女性）
• 頭の中を明文化できるようになった（事業協同組合/30代女性）

営業初心者戦力化セミナー「トップ営業が実践している名刺交換のテクニック」（2022/5/25開催）

• 営業は常に相手のことを考えていることが大切だとわかった（卸売業/20代男性）
• 自分の営業とセミナーで学んだ売れる営業をすり合わせて今後に活かしていきたい（サービス業/20代男性）
• セミナーで学んだことをいろいろ試しながら自身の成長につなげていきたい（小売業/20代男性）
• 名刺交換以外にほかのセミナーも受けてみたいと感じた（サービス業/40代男性）
• 最初から最後まで楽しく学ぶことができ、今日の学びを行動に移していきたい（医療福祉/50代女性）
• 名刺交換だけでなく普段の仕事にも役立つことばかりで、楽しく学ぶことができた（事業協同組合/30代女性）

問題が起こってからではもう遅い！事例で学ぶ職場のハラスメント対策（2022/6/16開催）

• 現代社会におけるハラスメントについて理解することができた（建設業/40代女性）
• ハラスメントについてあやふやだったことを知ることができたので参加してよかった（サービス業/40代女性）
• 動画の事例が大変分かりやすく参考になった（サービス業/20代女性）
• パワハラの知識全般を学ぶことができてよかった（医療福祉/40代男性）
• ハラスメントに対して会社がとるべき対応を学ぶことができた（建設業/40代男性）
• 職員への対応の仕方が分かり、マニュアルも参考になった（建設業/50代女性）

ちょっとした工夫で差がつく！成功率がぐんと伸びたオンライン商談のコツ（2022/6/21開催）

• 事前準備、リハーサルの重要さを再確認できた（製造業/30代男性）
• オンラインビジネスの現状を知ることができた（製造業/30代男性）
• オンライン商談以外の業務にも活用できる内容で参考になった（事業協同組合/20代男性）

話下手だと思っている方におススメ！話のプロが教える会話が弾むコツ（2022/6/23開催）

• ビジネスの場でも活かせるコミュニケーションを学べた（卸売業/30代女性）
• 相手の目を見て話すことは大事だと改めて感じた（卸売業/40代女性）
• 相手に興味を持つことが会話の最初の一歩だと思った（サービス業/40代男性）
• 会話のポイントは質問と共感だと知った（小売業/40代男性）
• 話すことに対して自信がついた（サービス業/20代男性）
• セミナーで学んだことを今後の会話に活かしていきたいと思った（卸売業/20代女性）

初心者でも安心！会計・経理の基礎講座（導入編）（2022/7/14・7/19・7/21開催）

初心者でも安心！会計・経理の基礎講座（実践編）（2022/8/18・8/23・8/25開催）

• いろいろな勘定科目への理解が深まった（建設業/20代女性）
• 会計の仕組みについて知ることができた（卸売業/20代男性）
• 実際に貸借対照表を作成したことで理解が深まった（不動産業/30代女性）
• 会計・経理の意味も含めて理解できた（不動産業/50代女性）
• 決算書に対して前向きな気持ちがわいた（不動産業/40代女性）

営業初心者戦力化セミナー「相手の本音を引き出す方法」（2022/7/20開催）

• 世代によって響く、刺さる話題の提示の仕方を型作りしていきたいと思った（小売業/30代女性）
• セミナーで学んだことを早速実践していきたいと思った（サービス業/20代男性）
• 周りの人にもセミナーをお勧めしたいと思った（金融・保険/20代女性）
• 自分になかった発想があり、考え方を改めさせられた（金融・保険/20代男性）
• 新鮮な気持ちで、楽しく受講することができた（金融・保険/20代女性）
• 営業活動をする上で大事なことを学べた（小売業/20代男性）

総務担当者が知っておくべき行政への届出・手続き（2022/7/28開催）

• 社労士さんの経験談を聞くことができ、内容もまとまっていてわかりやすかった（サービス業/40代男性）
• 普段の業務の中で思い出せるようなことを学べた（卸売業/20代女性）
• ミスの削減や電子申請をすることで効率化を図っていきたいと思った（卸売業/20代女性）
• どんな手続きがどんな時に必要になるか理解できた（サービス業/30代女性）
• 見落としがちなポイントやトラブルの事例を知れた（医療福祉/30代女性）
• フローチャートでどんな申請があるのか理解できた（サービス業/40代女性）

仕事ができる人はここが違う！すぐに実践できるミスを減らすメモの取り方（2022/8/30開催）

• メモの取り方を教わったのでこれからの仕事に役立てたい（卸売業/50代女性）
• メモの書き方や書いた後の活用法を知れた（卸売業/30代男性）
• メモを取る自分なりのスタイルを考えるきっかけになった（情報通信業/40代男性）
• 話に聞き取り方など、為になることを多く学ぶことができた（サービス業/20代男性）
• メモだけでなく、復唱をすることの大切さが分かった（サービス業/20代女性）

総務の力で離職を防げ！社員を育てる人事制度（2022/9/8開催）

• 人事制度について詳しく知ることができた（サービス業/50代女性）
• 再度、自社の人事体制や働きがいについて見直す必要があると感じた（建設業/50代男性）
• 自社のやり方を変えていく必要があるとわかった（サービス業/40代女性）

電話応対が劇的に変わる！ビジネスマナー実践研修（2022/9/15開催）

• ゆっくり、丁寧にを心掛けて電話対応をしていこうと思った（卸売業/30代女性）
• 電話応対の基本と、話し方、間の大切さ等を学ぶことができた（サービス業/20代女性）
• 話し方によって相手に与える印象が全く違うということが分かった（サービス業/40代女性）
• 電話対応のロールプレイをして、ほかの方々の対応を見ることができて参考になった（卸売業/40代女性）
• 自分が知らなかった電話応対のビジネスマナーを知ることができて有意義な時間だった（サービス業/20代男性）
• 実習を通して自信がついた（製造業/40代女性）

営業初心者戦力化セミナー「受注率がアップした！営業力を強化する提案書類の作り方」（2022/9/21開催）

• 3段絞りを活用して話法を鍛えていきたいと思った（小売業/30女性）
• 自分の悪い癖を認識できたのでセミナーで学んだ良い例を参考に実践していきたい（サービス業/20代男性）
• 一人でしゃべりすぎず、相手の話を聞く、聞き出すのを意識していきたいと思った（小売業/20代男性）
• 引き込まれるトークだった（事業協同組合/40代女性）

2022年度下期開催講座

パターンで身につける！上司への「報・連・相」（2022/10/13開催）

• 報連相のタイミングや簡潔な伝え方について学べた（サービス業/20代女性）
• 第三者の視点で観察してよいところをまねるようにしていきたいと思った（サービス業/20代女性）
• 報告の際に使えるテクニックを学べた（情報通信業/20代男性）
• パターン別の報連相を理解することができた（卸売業/20代男性）

若手従業員仕事力向上セミナー（2022/10/18開催）

• 社会人としての基本的なマナーや自分の持っている情報の扱い方について学べた（広告業/20代女性）
• 簡潔に情報を伝えることやコミュニケーションの大切さが分かった（広告業/20代女性）
• 挨拶、電話応対などの仕方について知ることができた（建設業/10代男性）

仕事のデキを一変させる！伝わる資料の作り方（2022/10/20開催）

• 整理して順序だてることの重要性を知った（サービス業/20代女性）
• メールの書き方などが参考になった（サービス業/20代女性）
• 構成を作る目的などを考えながら資料を作ることの大切さが分かった（卸売業/20代男性）
• ドラフトの作り方や、ポストイットの使い方が分かった（製造業/50代男性）
• 順を追って組み立てることの必要性を感じた（製造業/40代女性）
• 頭を整理してから資料づくりに取り組むことの大切さが分かった（事業協同組合/20代女性）

営業初心者戦力化セミナー「初心者でもできる商談を成功させる3つのポイント」（2022/11/9開催）

• 考え方のクセから変えていくことの大切さを知り、仕事以外の面にも役立った（サービス業/20代女性）
• 優秀な営業マンは相手の話を聞くのがうまいという話が印象的だった（サービス業/20代女性）
• セミナーで学んだことを活かして、自分のイメージに近づけるように頑張りたいと感じた（小売業/20代男性）
• イメージを明確にして、自身の行動から変えていこうと思った（小売業/20代男性）

頼られる上司を目指せ！「相談」対応スキル向上セミナー（2022/11/22開催）

• 今の若者への対応の仕方がとても勉強になった。相談しやすい環境を作っていきたい（サービス業/50代男性）
• アドバイスするのではなく、一緒になって考えることが重要だとわかった（サービス業/40代男性）
• もっと話し方について勉強していきたいと感じた（サービス業/40代女性）
• 相談された際の対応方法、やってはいけない行動を再確認できた（卸売業/30代男性）

「何となく」から「自信をもって」できるへ！基礎から学ぶ年末調整研修（2022/11/24・11/29開催）

• 年末調整の概要を理解することができた（卸売業/20代女性）
• 基礎的な部分から実践まで凝縮されており、年末調整の大まかな流れを掴むことができた（卸売業/20代女性）
• 自信をもって年末調整ができるようになった（サービス業/40代女性）

図解で簡単に理解できる！決算書の読み方・活かし方（貸借対照表編）（2023/1/17・1/19開催）

• 基礎から学ぶことができてちょうどよかった（建設業/40代女性）
• 講座を連続して受講できるため、一連で理解することができてよかった（サービス業/40代女性）
• 決算書の数字の意味を理解することができた（医療福祉/30代女性）
• 仕事の再確認をすることができた（事業協同組合/30代女性）

営業初心者戦力化セミナー「ありふれた言葉を使う営業で失敗しない話し方」（2023/1/25開催）

• 相談相手のポジションの大切さを理解できた（製造業/40代男性）
• テクニックのほかに実務事例を聞くことができて、自分に置き換えて考えることができた（保険業/40代男性）

変化の時代を勝ち抜く！職場を活性化させるリーダーシップ（2023/2/2開催）

• リーダーになるための大変さが分かった（製造業/40代女性）
• いろいろな意見を取り入れて柔軟性をもって部下と接していきたいと感じた（サービス業/40代男性）
• あきらめていたが、勇気をもって一歩踏み出したいと思った（サービス業/40代男性）
• 各々が得意分野でリーダーシップを発揮することが良い結果につながると知った（サービス業/40代女性）

図解で簡単に理解できる！決算書の読み方・活かし方（損益計算書編）（2023/2/14・2/16開催）

• 決算書の数字から様々なことを考察できることが分かった（卸売業/20代男性）
• 決算書の意味や見方が理解できた（建設業/40代女性）
• 各利益率から読み取れる情報の使い方や考え方が分かった（事業協同組合/20代男性）

アナウンサー直伝！伝える・伝わる話し方のコツ（2032/3/2開催）

• 話し方や活舌等の上達方法を知ることができた（サービス業/20代女性）
• 明るく伝わりやすい話し方や準備の大切さが分かった（サービス業/20代女性）
• 話のプロから様々なことを聞けて得るものが多かった（製造業/40代女性）
• 自信をもって人と話せるようになった（製造業/40代女性）

あなたの「当たり前」が通用しない！イマドキ若手社員の教え方・育て方（2023/3/7開催）

• 世代が違う人とのコミュニケーションの取り方が分かった（製造業/30代男性）
• 相手の話に対して共感して情報を共有することが大事だと分かった（サービス業/30代女性）
• 若手社員と接する際に重要なポイントを知ることができて前向きになれた（卸売業/40代女性）
• 自分の反省すべき点が分かった（建設業/30代男性）
• 若手社員への仕事の教え方の参考になった（サービス業/40代男性）
• 相手のことを理解して相手の立場になって考えることの重要さが分かった（サービス業/40代男性）

営業初心者戦力化セミナー「営業に対する苦手意識を短期間で克服する方法」（2023/3/15開催）

• 非常に聞きやすくて今後の営業に活かせることが多かった（建設業/40代男性）
• 営業に対する不安が解消されて前向きになれた（建設業/20代男性）
• セミナーを聞いて成長した自分をイメージできた（保険業/40代男性）
• 営業に対する苦手意識の原因が分かった（小売業/20代男性）
• 営業初心者だけでなく営業歴10年の私にとっても有意義なものだった（小売業/60代男性）

図解で簡単に理解できる！決算書の読み方・活かし方（ＣＦ計算書編）（2023/3/14・3/16開催）

• 決算業務へのモチベーションが上がった（卸売業/20代男性）
• 今後は決算書を理解することができると感じた（建設業/30代女性）
• 普段何気なくやっていたが理解が深まった（小売業/40代男性）
• キャッシュフロー計算書の用語が分かった（小売業/30代男性）
• 各項目が示す会社の経営状況について学べた（運輸業/30代女性）
• キャッシュフロー計算書の用途やどのような判断にかかわるのか知れた（その他/20代男性）

社員のストレスと限界サインを早期発見　職場のメンタルヘルス対策（2023/3/23開催）

• ストレス疲労の対処法を知ることができた（サービス業/40代女性）
• 好きなことを増やすことがストレスをためない秘訣だと知れた（サービス業/30代女性）
• ストレスを事前に察知する方法や相談された時の対処法が分かった（卸売業/30代男性）

新入社員研修　（2023/3/27・3/28・6/6開催）

• 名刺交換の作法や電話応対の仕方を詳細に知ることができた（卸売業/20代男性）
• 社会人としてのマナーや言葉づかいを知ることができた（卸売業/20代女性）
• グループワークを通してコミュニケーション能力や人の話を聞く力が身についた（卸売業/20代男性）
• 今回学んだことを社内での話し方や日頃の「報連相」で活かしてきたいと感じた（製造業/20代女性）
• 実践形式の講座だったので自信がついた（サービス業/10代男性）
• ビジネスマナーを復習・確認する良い機会になった（サービス業/20代女性）